القصور في الوظائف التنفيذية کمتغير وسيط في العلاقة بين إدمان الألعاب الإلکترونية والألکسيثيميا لدى طلاب الجامعة pdf

تفاصيل الدراسة

القصور في الوظائف التنفيذية کمتغير وسيط في العلاقة بين إدمان الألعاب الإلکترونية والألکسيثيميا لدى طلاب الجامعة pdf
0

0المراجعات

القصور في الوظائف التنفيذية کمتغير وسيط في العلاقة بين إدمان الألعاب الإلکترونية والألکسيثيميا لدى طلاب الجامعة pdf

ملخص الدراسة

هدفت الدراسة الحالية إلى التعرف على الدور الوسيط للقصور في الوظائف التنفيذية في العلاقة بين إدمان  الألعاب الإلکترونية والألکسيثيميا، وتکونت عينة الدراسة من (160) طالبًا جامعيًا، اختيروا من طلاب کليات التربية والدراسات الإنسانية، الشريعة الإسلامية بجامعة الملک خالد بالمملکة العربية السعودية، وبلغ متوسط أعمارهم الزمنية (19,66) سنة، واستخدمت الدراسة عدد من الأدوات تمثلت في، مقياس القصور في الوظائف التنفيذية (إعداد: Barkley, 2011؛ تعريب الباحث)، مقياس إدمان  الألعاب الإلکترونية (إعداد الباحث)، استبانة بيرث للالکسيثيميا (إعداد Preece, 2017؛ تعريب الباحث)، أسفرت نتائج الدراسة عن: (1) وجود علاقة ارتباطية موجبة دالة إحصائيًا بين إدمان  الألعاب الإلکترونية والقصور في الوظائف التنفيذية، (2) وجود علاقة ارتباطية موجبة دالة إحصائيًا بين القصور في الوظائف التنفيذية والألکسيثيميا، (3) يُسهم إدمان  الألعاب الإلکترونية في التنبؤ بالقصور في الوظائف التنفيذية لدى طلاب الجامعة، (4) يُسهم القصور في الوظائف التنفيذية في التنبؤ بالألکسيثيميا لدى طلاب الجامعة، (5) توجد مسارات دالة للقصور في الوظائف التنفيذية مع إدمان  الألعاب الإلکترونية والألکسيثيميا، ولکن کمتغير وسيط إنما کمتغير معدل في العلاقة، وفي ضوء ذلک تمت مناقشة النتائج واستخلاص بعض المقترحات البحثية والتوصيات.

خصائص الدراسة

  • المؤلف

    مصطفى ، محمد

  • سنة النشر

    08 - 12 - 2020 

  • الناشر:

    جامعة عين شمس، کلية البنات للاداب والعلوم التربوية

  • المجلد/العدد:

    المجلد: 21 الجزء التاسع

  • المصدر:

    مجلة البحث العلمى فى التربية

  • الصفحات:

    242 - 301

  • نوع المحتوى:

    بحث علمي

  • اللغة:

    العربية

  • ISSN:

    2356-8348

  • محكمة:

    نعم

  • الدولة:

    مصر

  • النص:

    دراسة كاملة

  • نوع الملف:

    pdf

معلومات الوصول

0المراجعات

أترك تقييمك

درجة تقييم