الجامعة الإسلامية – غزة
الناشر: الجامعة الإسلامية – غزة
جودة حياة العمل و اثرها على تنمية الاستغراق الوظيفي : دراسة مقارنة بين دائرة التربية و التعليم في وكالة الغوث ووزارة التربية و التعليم الحكومي pdf
ملخص الدراسة: توثيق المرجعي (APA) نصار, ايمان حسن (2013). جودة حياة العمل و اثرها على تنمية الاستغراق الوظيفي : دراسة مقارنة بين دائرة التربية و التعليم في وكالة الغوث ووزارة التربية و التعليم الحكومي. الجامعة الإسلامية – غزة. 19324
واقع تخطيط الموارد البشرية وعلاقته بقدرة المؤسسات غير الحكومية في قطاع غزة على الحفاظ على الاعداد اللازمة من العاملين pdf
ملخص الدراسة: توثيق المرجعي (APA) زقوت, خليل اسماعيل (2013). واقع تخطيط الموارد البشرية وعلاقته بقدرة المؤسسات غير الحكومية في قطاع غزة على الحفاظ على الاعداد اللازمة من العاملين. الجامعة الإسلامية – غزة. 19319
محددات الثقة التنظيمية واثارها : دراسة تطبيبقية على العاملين في وكالة الغوث و تشغيل اللاجئين الانروا pdf
ملخص الدراسة: توثيق المرجعي (APA) ابو شاويش, نسرين غانم (2013). محددات الثقة التنظيمية واثارها : دراسة تطبيبقية على العاملين في وكالة الغوث و تشغيل اللاجئين الانروا. الجامعة الإسلامية – غزة. 19316
المشاعر الايجابية و السلبية و اثرها على اداء الموظف الحكومي : دراسة حالة وزارة العمل pdf
ملخص الدراسة: توثيق المرجعي (APA) الحتة, منال عبد الكريم (2013). المشاعر الايجابية و السلبية و اثرها على اداء الموظف الحكومي : دراسة حالة وزارة العمل. الجامعة الإسلامية – غزة. 19311
اثر عوامل البيئة الداخلية للمنظمة على مستوى دافعية الانجاز لدى العاملين في قطاع الخدمات بوكالة الغوث الدولية (الاونروا ) pdf
ملخص الدراسة: توثيق المرجعي (APA) ابو رحمة, احمد يوسف (2017). the effect of the internal environment factors for the organization on the level of achievement motivation among workers in the servicetor at unrwa. الجامعة الإسلامية – غزة. 19396
تأثير أنشطة إشراك المستخدم على نجاح نظام تخطيط الموارد المؤسسية رئاسة الأونروا كحالة عملية pdf
ملخص الدراسة: This research examines the impact of user involvement activities (functional requirements, presentation requirements, quality assurance, and project management) on user satisfaction of the ERP system among ERP system users at UNRWA Headquarter. The research followed a descriptive analytical approach and collected data through a self-administered questionnaire. Data were collected from a sample of […]
مدى الجاهزية للمقارنة المعيارية لإدارة الموارد البشرية وأثرها الملموس على الفعالية التنظيمية في الجامعات في قطاع غزة pdf
ملخص الدراسة: This study aimed to determine the extent to which the universities in the Gaza Strip are ready for implementing human resources management benchmarking process and its perceived impact on organizational effectiveness. The researcher examined the readiness for that based on six variables as influential factors for the benchmarking process, which were: top management […]
اثر ممارسة لين ستة سيجما على خدمة العلاج الطبيعي في مراكز الرعاية الصحية بالانروا – قطاع غزة pdf
ملخص الدراسة: توثيق المرجعي (APA) Abu Sharikh, Nabila Mohamed (2017). the impact of lean six sigma practices on physiotherapy service quality at unrwa health centers – gaza strip. الجامعة الإسلامية – غزة. 19382
الممارسات الادارية و علاقتها بالنميمة في منظمات الاعمال pdf
ملخص الدراسة: توثيق المرجعي (APA) دبور, باسل سليمان علي (2016). management practices and its relationship with gossip in organizations. الجامعة الإسلامية – غزة. 19374
مستوى تطبيق النظام المتكامل لادارة المواهب حسب معايير معهد ibm لدراسات قيمة العمل : دراسة حالة الجهاز الحكومي الفلسطيني في قطاع غزة pdf
ملخص الدراسة: توثيق المرجعي (APA) ابو سحلوب, اياد احمد عبد الله (2016). level of applion of integrated talent management according to ibm institute for business value : case study palestinian governmental agencies in gaza strip. الجامعة الإسلامية – غزة. 19370
