الجامعة الإسلامية – غزة
الناشر: الجامعة الإسلامية – غزة
أثر خصائص العمل على الدافعية والرضا الوظيفي للعاملين بشكل حر: دراسة حالة على العاملين بشكل حر عبر الإنترنت في مجال تكنولوجيا المعلومات في قطاع غزة pdf
ملخص الدراسة: The study aims to evaluate the impact of the work characteristics on the motivation and job satisfaction for the self-employed, as well as to identify their level of perceptions on the work characteristics, their level of motivation and job satisfaction. The study uses the descriptive analytical approach to achieve its goals. The study […]
لماذا يترك الممرضون اعمالهم في المستشفيات الحكومية الى مراكز الرعاية الصحية الاولية في محافظات غزة pdf
ملخص الدراسة: توثيق المرجعي (APA) Mesmeh, Ahmad Mohammed (2015). why nurses leave their work from governmental hospitals to primary health care centers in gaza governorates. الجامعة الإسلامية – غزة. 19679
اثر التوسيع الوظيفي على الدافعية والرضا الوظيفي لدى العاملين بمكتب غزة الاقليمي لمكالة الغوث الدولية (الاونروا) pdf
ملخص الدراسة: توثيق المرجعي (APA) Mahmoud, Ali Mahmoud (2014). Impact of job enlargement on employees’ motivation and job satisfaction : An empirical study on UNRWA Gaza field ofice. الجامعة الإسلامية – غزة. 19676
اثر العوامل المسببة للرضا الوظيفي على رغبة العاملين في الاستمرار بالعمل : حالة دراسية على اتحاد لجان العمل الصحي في قطاع غزة pdf
ملخص الدراسة: توثيق المرجعي (APA) حويحي, مروان احمد محمد (2008). اثر العوامل المسببة للرضا الوظيفي على رغبة العاملين في الاستمرار بالعمل : حالة دراسية على اتحاد لجان العمل الصحي في قطاع غزة. الجامعة الإسلامية – غزة. 19673
أثار التدوير والإجهاد الوظيفي على الرضا والالتزام الوظيفي على الموظفين الإداريين في المؤسسات غير الربحية pdf
ملخص الدراسة: توثيق المرجعي (APA) Elewa, Eman Samir (2017). Effects of Job Rotation and Role Stress on Job Satisfaction and Organizational Commitment among Large Scale of Administrative Staff in Nonprofit Organizations. الجامعة الإسلامية – غزة. 19666
مدى رضا الموظفين العاملين في مؤسسات وكالة الغوث بقطاع غزة عن نظام ادارة الموارد البشرية الكترونيا (e-hrm) pdf
ملخص الدراسة: توثيق المرجعي (APA) عمار, رهام اكرم جمال (2012). مدى رضا الموظفين العاملين في مؤسسات وكالة الغوث بقطاع غزة عن نظام ادارة الموارد البشرية الكترونيا (e-hrm). الجامعة الإسلامية – غزة. 19662
مدى رضا الموظفين العاملين في مؤسسات وكالة الغوث بقطاع غزة عن انظمة التعويض والحوافز pdf
ملخص الدراسة: توثيق المرجعي (APA) محيسن, وجدي احمد (2004). satisfaction level of unrwa employees in gaza strip in respect of compensation & incentives categories. الجامعة الإسلامية – غزة. 19651
أثر تطبيق مفهوم المنظمة المتعلمة على الأداء المؤسسي لدى شركة الاتصالات الفلسطينية pdf
ملخص الدراسة: توثيق المرجعي (APA) Ghalwa, Maysaa Hassan. Abu (2012). The impact of applying the concept of learning organization on institutional performance in the Palestinian Telecommunications company (paltel)in Gaza. الجامعة الإسلامية – غزة. 19738
قياس مستوى الرضا الوظيفي لدى العاملين في الجامعات الفلسطينية في قطاع غزة pdf
ملخص الدراسة: توثيق المرجعي (APA) ابو رمضان, نجوى نعيم درويش (2004). قياس مستوى الرضا الوظيفي لدى العاملين في الجامعات الفلسطينية في قطاع غزة. الجامعة الإسلامية – غزة. 19647
مهارات الكادر الصحي في التعامل مع الجمهور و اثرها على فعالية الخدمة الصحية من وجهة نظر جمهور المراجعين : دراسة تطبيقية على مراكز الرعاية الصحية الاولية بوزارة الصحة الفلسطينية محافظات قطاع غزة pdf
ملخص الدراسة: توثيق المرجعي (APA) كردية, ايمن زكي سعيد (2011). مهارات الكادر الصحي في التعامل مع الجمهور و اثرها على فعالية الخدمة الصحية من وجهة نظر جمهور المراجعين : دراسة تطبيقية على مراكز الرعاية الصحية الاولية بوزارة الصحة الفلسطينية محافظات قطاع غزة. الجامعة الإسلامية – غزة. 19734
